С 31 августа 2026 года меняются правила обучения по охране труда: для новичков на работах повышенной опасности повторный инструктаж потребуется не реже одного раза в три месяца, а действие правил продлено до 2032 года. Работодателям нужно пересмотреть графики и протоколы.
С 31 августа 2026 года меняются правила обучения по охране труда и проверки знания требований. Правительство продлило действие правил до 1 сентября 2032 года и уточнило, когда повторное обучение не нужно, а когда инструктаж придется проводить чаще.
Для работодателя это не бумажная правка. Изменения затрагивают графики инструктажей, программы обучения, протоколы проверки знаний и работу с новичками на работах повышенной опасности. Ошибка в этих документах может проявиться не сразу, а при проверке или после несчастного случая.
Новички на опасных работах попадают в отдельный режим
Ключевое изменение — для работников, которые впервые начали трудовую деятельность и допущены к работам повышенной опасности, повторный инструктаж должен проводиться не реже одного раза в три месяца в течение первого года. Это чаще обычного полугодового цикла и требует отдельного контроля в кадровых и охранных календарях.
Одновременно уточнены случаи, когда повторно проводить вводный инструктаж, обучение и проверку знаний не нужно: например, при внутреннем совместительстве или переименовании рабочего места, если не изменились условия труда, источники опасности, уровни профрисков и характер работы.
| Блок изменений | Что должен проверить работодатель |
|---|---|
| Новички на опасных работах | отдельный квартальный график инструктажа |
| Внутреннее совместительство | не изменились ли риски и характер работы |
| Практические занятия | нельзя ли переводить их полностью в дистанционный формат |
| Протоколы проверки знаний | есть ли регистрационный номер или выписка из реестра |
Где риск для бизнеса
Самый простой риск — продолжить жить по старому графику и пропустить квартальный инструктаж. Более сложный — неправильно решить, что повторное обучение не требуется. Если фактически изменились условия труда или источники опасности, освобождение применять нельзя.
Ограничение данных: правовые обзоры фиксируют общий смысл постановления, но конкретная обязанность зависит от должности, вида работ, карты рисков и локальных программ обучения. Следующий шаг для работодателя — сверить перечни работ повышенной опасности и обновить локальные документы до 31 августа.
подтверждено: 3, частично подтверждено: 1.
-
Подтверждено
Постановление № 805 меняет правила обучения по охране труда и проверки знания требований с 31 августа 2026 года.
-
Подтверждено
Действие правил обучения по охране труда продлено до 1 сентября 2032 года.
-
Подтверждено
Для впервые трудоустроенных работников на работах повышенной опасности повторный инструктаж нужен не реже одного раза в три месяца в течение первого года.
-
Частично подтверждено
Работодатель может не проводить повторное обучение при внутреннем совместительстве только если условия труда, риски и характер работы не изменились.
Показать все источники Скрыть источники
